Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Социальное обеспечение - Можно ли инвалидность 3г включить в льготный стаж

Можно ли инвалидность 3г включить в льготный стаж

Можно ли инвалидность 3г включить в льготный стаж

Какие документы необходимы для оформления льготной пенсии


» Перечислим, кто может рассчитывать на досрочное оформление пенсионного пособия:

  • Работники, имеющие необходимый льготный стаж за работу в тяжелых и опасных условиях труда.
  • Педагоги и медицинские работники при наличии педагогического (25 лет) или медицинского (30 лет) стажа.
  • Многодетные мамы, родившие и воспитавшие до восьмилетнего возраста пять и более детей (они приобретают право на пенсию в 50 лет).
  • Лица, отработавшие в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях (статья 33 ФЗ-№400).
  • Матери (или отцы), воспитавшие ребенка-инвалида с детства. Они имеют право выхода на пенсию на пять лет раньше общеустановленного возраста: женщины в 50 лет, мужчины в 55 лет.

Полный список содержится в статьях 30,32 Закона федерального уровня №400.

Ниже представлен полный список лиц, кому положена досрочная помощь от государства:

  1. врачи (нужно учитывать особенности подсчета стажа медработников);
  2. педагоги;
  3. шахтеры, работающие в опасных условиях;
  4. работники станций метро;
  5. пилоты;
  6. пожарники;
  7. водители частного или государственного транспорта;
  8. сотрудники лесничества;
  9. женщины, что работают машинистами или занимаются выполнением погрузочных работ;
  10. железнодорожники;
  11. специалисты, выполняющие работу под водой.

Отметим, что есть особые условия для тех, кто хочет оформить пенсию досрочно по стажу.Расчет пенсии в 2022 году и оформление — как формируется пенсия, какие документы нужны

  • Гражданин должен иметь страховой стаж 42 или 37 лет соответственно для мужчин и женщин.
  • Возраст выхода на пенсию должен составлять 60 (для мужчин) или 55 лет (для женщин).
  • До официального выхода на пенсию россиянину должно остаться не более 2 лет.

Представители Пенсионного Фонда РФ вам смогут подсказать, можно ли вам оформить пенсию досрочно, поэтому лучше обратиться напрямую в учреждение для консультации.9 месяцев северных, равны одному году обычного стажа.После 7 лет проживания, 6 месяцев равен 1 году стажа.Для права на северную пенсию необходим стаж 15 лет, за некоторыми исключениями.Мужчины могут идти в 55 лет, если стаж на Крайнем Севере 15 лет, в приравненных районах к КС 20 лет, при общем стаже-25 лет. В случае, который квалифицируется, как особые условия труда на КС, отнимается от северного стажа 5 лет.Пенсионный возраст 50 лет.

Женщины, КС- стаж 15 лет, приравненные районы-20 лет, общий -20 лет. У женщин с двумя детьми отнимается по три года от минимального северного стажа. Для коренных народов и постоянно проживающих на Севере, занимающихся промыслами (рыбаки, охотники, оленеводы), у мужчин пенсионный возраст наступает в 50 лет, у женщин в 45.Если человек переехал из района КС, то за ним сохраняется северный стаж, но не рассчитывается коэффициент.

И обратно, при переезде на Север начинает начисляться коэффициент плюс пенсионный стаж. При этом, размер северной пенсии ограничен 3 минимальными обычными пенсиями. Военные после 20 лет службы на Севере получают доплату в размере трех процентов (выслуга 3% каждый год сверхурочного стажа).

Если военнослужащий проработал 35 лет, то есть военный стаж (20 лет) и 15 гражданский, то возможно получение двух пенсий.Условия для получения северной пенсии: пенсионный возраст, подтверждение стажа, оплата страховки (минимум 8 лет).Мнение экспертаЕлена ФинкЮридический эксперт по пособиям.Самое главное знать, какие документы нужны для оформления пенсии по возрасту, иначе в назначении пенсионного пособия вам откажут.

  • Справку с места жительства.
  • Трудовую книжку.
  • Справку о доходах за 5 лет.
  • СНИЛС.

Важно: Для того чтобы получить дополнительные прибавки к пенсии, необходимо собрать дополнительные справки, которые подтверждают тот факт, что вы должны получать надбавки!

Перед тем как оформить льготную пенсию, необходимо в обязательном порядке представить следующие бумаги:

  1. документ, удостоверяющий личность;
  2. выписка о среднемесячном доходе (опционально выбирается пять лет стажа);
  3. справка о фактической регистрации;
  4. свидетельство о прохождении МСЭ (при наличии группы инвалидности);
  5. трудовая книжка, где должна быть запись об официальном трудоустройстве;
  6. справка об уходе за инвалидами.
  7. заявление с просьбой зарегистрировать льготную пенсию;

Кроме тех документов, что были перечислены выше, также могут потребоваться бумаги, что являются основанием для получения срочного выхода.

К примеру, это может быть справка о работе в условиях повышенной опасности, что были определены в процессе аттестации предприятия.

Конкретный список документов для каждого случая нужно узнавать в пенсионном фонде.Военные пенсионеры могут пенсию оформить до наступления положенного возраста.Заметьте, что они (военнослужащие, сотрудники полиции и МЧС) по закону имеют право на оформление пенсии после 20 лет прохождения службы, не ранее.Также люди данной категории могут оформить пенсию с общим стажем работы в 25 лет, если на военную службу приходится не менее 12,5 лет.

  • Личное дело.
  • Страховое пенсионное свидетельство.
  • Паспорт.
  • Удостоверение о постановке на учёт.
  • Трудовая книжка.
  • Предписание.
  • Вещевой и денежный аттестаты.
  • Военный билет или иной документ, который подтвердит факт пребывания на службе в армии или других силовых структурах.

Важно заранее подготовить вовремя весь список документов!Если говорить о пенсии по возрасту, то здесь все более менее понятно, но как же быть с теми гражданами, которые могут уходить на заслуженный отдых раньше, чем основная часть населения.Здесь важную роль будет играть профессия и ее уровень вредности. Помимо таких нюансов, есть категории рабочих, у которых минимальный трудовой стаж значительно меньше по требованию, нежели у других.Чтобы узнать, категория граждан может рассчитывать на льготную пенсию от государства, необходимо обратиться к федеральному закону, определяющему список таких профессий:

  1. работники судов, летчики, водолазы;
  2. работники мест ограничения свободы, также пожарники и МЧСники;
  3. рабочие поисковых групп и прилежащих профессий;
  4. медработники;
  5. любые рабочие, работающие на территориях Крайнего Севера;
  6. учителя.
  7. работники метро и железнодорожникам;
  8. женщины, имеющие профессию тракториста или машиниста, независимо от их сферы хозяйствования, а также машинистки, работающие на машинах разгрузочно-погрузочного, дорожного или строительного типа;
  9. рабочие профессий с повышенным вредом или опасностью для здоровья. Сюда входят работники подземных шахт, горячих цехов и др.;
  10. водители общественного транспорта;
  11. профессии, связанные с лесоповалом, вырубкой и прилежащие к ним специальности;
  12. женщины, тяжело работающие на производстве по обработке текстиля, тканей, учреждениях по обработке и фасовке, которые имеют интенсивный режим;
  13. артисты театров;

Льготную пенсию еще называют досрочной, так как она назначается ранее стандартного срока пенсии по возрасту, которая имеет порог для женщин 55 лет, и для мужчин -60.Досрочная пенсия назначается в зависимости от категории трудящихся, и ее особенности заложены в трудовом кодексе РФ.

Фото: категории граждан, имеющие право на льготное пенсионное обеспечениеЛьготная пенсия имеет индивидуальную систему начисления стажа, и позволяет насчитывать стаж в определенных, но больших пропорциях, нежели в обычной пенсии по возрасту.Например, работнику, имеющему право на выход по льготной пенсии, будет начислено 1 год и 3 месяца или 1 год и 6 месяцев за каждый проработанный год. Это сделано для того, чтобы компенсировать труд и вредность конкретных профессий из списка, которые закреплены на законодательном уровне в целях справедливости.Таким образом, их совокупный стаж позволит выйти на отдых значительно раньше.

В среднем, это меньше стандартного срока на 5 лет.Процесс оформления начинается от работодателя, а документы необходимо предоставить в Пенсионный Фонд по месту жительства.В связи с дополнительной необходимостью сбора дополнительных справок, этот процесс затронет не только ПФ, но и другие возможные инстанции, которые выдают справки.Обращение возможно по достижению необходимого возраста согласно льготной пенсии, т.е.
В среднем, это меньше стандартного срока на 5 лет.Процесс оформления начинается от работодателя, а документы необходимо предоставить в Пенсионный Фонд по месту жительства.В связи с дополнительной необходимостью сбора дополнительных справок, этот процесс затронет не только ПФ, но и другие возможные инстанции, которые выдают справки.Обращение возможно по достижению необходимого возраста согласно льготной пенсии, т.е.

на 5 лет ранее положенного срока.После сбора документов и справок, гражданин должен обратиться в ПФ, и написать заявление на оформление досрочной трудовой пенсии.ФЗ №173 и ФЗ №400 повествуют о видах трудовых пенсий, и категорий граждан, которые имеют право на оформление.

В связи с этим законом, право предоставляется:

  1. гражданам, имеющим право на получение пенсии по инвалидности;
  2. гражданам, имеющим право на пенсию по старости;
  3. гражданам, имеющим право на получение пенсии по случаю потери кормильца.

Законом регламентируется стаж и периоды времени работы в определенных сферах деятельности, и порядок его зачисления.Работники сферы образования могут полагаться на следующие нормы законов:

  1. постановление Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 года.
  2. постановление Правительства Российской Федерации № 665 от 16.07.2014 года;

Согласно российскому законодательству, планируется постепенное увеличение сроков выхода на заслуженный отдых.

  • Для мужчин – 65 лет.
  • Для женщин – 60 лет.

Новая пенсионная реформа в России — таблица выхода на пенсиюГраждане, которые захотят оформить пенсию досрочно, должны будут обратиться в ПФР заранее, когда планка пенсионного возраста еще не будет достигнута установленных пределов.Например, мужчины, отработавшие в районах Крайнего Севера 15 лет, имеют полное право оформить пенсию в 55 лет, а женщины — в 50 лет.Процедуру оформления документов, необходимых для досрочного выхода на заслуженный отдых, рекомендуется начать заранее, чтобы к моменту наступления урочного времени они были полностью подготовлены. Чаще всего этим занимается отдел кадров предприятия или работодатель.Желательно сделать первые шаги по сбору нужных справок примерно за несколько месяцев до начала срока, потому что этот процесс может занять довольно много времени. Кроме заявления, поданного в местное отделение Пенсионного фонда, потребуется предоставить следующие документы:

  1. документы, подтверждающие существование иждивенцев и несовершеннолетних детей;
  2. паспорт или удостоверение личности;
  3. трудовую книжку или выписку с подтверждением соответствующего стажа;
  4. справка с подтверждением вредности производства;
  5. для граждан мужского пола военный билет;
  6. информация из медучреждения о существовании нетрудоспособности.
  7. страховое свидетельство, подтверждающее регистрацию в пенсионной системе;
  8. справку о среднем заработке с последнего места работы;

Следует уточнить в отделении ПФ у специалистов, какие еще справки потребуются дополнительно.

При различных видах деятельности могут потребоваться всевозможные добавочные бумаги, сбор которых иногда становится весьма затруднительным занятием. К примеру, если нужны сведения большой давности о работе, осуществлявшейся в отдаленной местности, запрос об этом стаже, подтверждение отработанного периода, особенно если он приходится на советскую или постсоветскую эпоху, и тем более сведения о заработной плате, которые нередко в архивах не сохранились.

Это займет довольно продолжительное время.Подать документы в ПФ можно разными способами:

  1. передать через представителя;
  2. принести персонально и вручить специалисту,
  3. переслать почтовым отправлением.

Непременным требованием является удовлетворение всем необходимым установленным предписаниям: копии должны быть заверены, а на уполномоченного следует оформить доверенность. Заявление подается за месяц до предполагаемого срока.Если документы для оформления льготной пенсии поданы заблаговременно в полном объеме, специалисты рассматривают обращение в десятидневный срок и информируют о решении. Если принято положительное заключение, то пенсия будет начисляться с того дня, когда подана заявка.

  • Обратиться в Центр занятости с заполненным заявлением.
  • Собрать все необходимые документы.
  • В течение 30 дней ждать решения либо об отказе, либо о предложении выхода на пенсию.

Часто сотрудники ПФР отказывают претендентам в оформлении досрочной пенсии.

  • Нет в наличии пакета документов (или его части), подтверждающего право на досрочное пенсионное обеспечение.
  • В случае полной ликвидации предприятия, на котором работал кандидат, желающий преждевременно выйти на пенсию.
  • Подача документов осуществлялась при приостановке или полном окончании отчислении по безработице.
  • У гражданина нет права на досрочную пенсию.

Есть и другие причины отказа.

Но, чтобы отстоять свое право на досрочный выход на пенсию, необходимо обращаться в вышестоящие инстанции.Базовые требования, которым должны соответствовать выходящие на пенсию по старости без льгот, изложены в Законе № 400-ФЗ. Работник должен:

  1. Иметь 9-летний страховой стаж (здесь и в следующем пункте – требования для 2022 года).
  2. Накопить не менее 13,8 индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК).
  3. Достичь определенного законом возраста.

Получение права на досрочную пенсию имеет компенсационный характер (например, для металлургов и моряков рыболовного флота этим частично возмещается ущерб, нанесенный их здоровью) и рассматривается в статьях 30–32 Закона №400-ФЗ. Если гражданин уходит на заслуженный отдых по выслуге лет или из-за труда во вредных и опасных производствах, то дополнительно к установленному страховому стажу, требуется определенный законом период профильной работы.Требования к тем, кто выходит на льготную пенсию по старости, включают:

  1. Необходимый страховой стаж работы (он выше, чем минимальные типовые законодательные требования для назначения пенсионных выплат по возрасту, начинается от 15 лет).
  2. Сумма накопленных пенсионных баллов. Согласно Закону № 400-ФЗ, выход на льготную пенсию возможен при наличии у работника не менее 30 ИПК.
  3. Уплата дополнительного тарифа страховых взносов. По закону, на предприятиях должна проводиться оценка условий труда специальной комиссией, которая выносит решение о присвоении данным рабочим местам определенного класса опасности. При опасных и вредных условиях труда, работодатель должен выплачивать дополнительные страховые взносы за своих работников – отсутствие этих платежей лишает гражданина права на досрочную пенсию.
  4. Специальный стаж. Это может продолжительность работы в тяжелых или опасных условиях, профильный стаж педагогов или выслуга лет у пилотов гражданской авиации. Занятость другой (непрофильной) деятельностью в льготный стаж не входит.

Льготные госвыплаты по старости назначаются в заявительном порядке.

Для их оформления, гражданин должен предоставить в Пенсионный фонд России (ПФР) следующие документы:

  1. страховое свидетельство с номером СНИЛС;
  2. трудовую книжку;
  3. заявление;
  4. справку о доходах за любые 5 лет до 2002 г.
  5. паспорт;

По условиям старого законодательства, для педагогов и медиков предусматривалась возможность выйти досрочно на пенсию при наличии определенного стажа работы по профессии:

  • Для медицинских работников — 25 лет специального стажа в сельской местности или 30 лет в городе.
  • Для учителей — 25 лет педагогического стажа

Год приобретения требуемого специального стажа На сколько лет будет отложен выход на льготную пенсию? Год оформления пенсионных выплат по новому закону 2022 + 0,5 2022 2022 + 1,5 2022-2022 2022 + 3 2024 2022 + 4 2026 2023 и последующие годы + 5 2028 и последующие годыТаким образом, начиная с 2023 года, для всех медицинских и педагогических работников будет установлен новый нормативный срок оформления льготной пенсии — через 5 лет после получения необходимого количества лет специального стажа.Общепринятый возраст получения права на заслуженный отдых определен в Федеральном законе № 400-ФЗ «О страховом пенсионном обеспечении» от 28.12.2013.В этом же нормативно-правовом документе определяются типы граждан, которые могут получать госвыплаты по старости раньше этого срока. К ним относятся:

  • Уволенные по сокращению штатов, имеющие срок менее 2 лет до наступления пенсионного возраста, которым Центр занятости не может найти работу.
  • Наработавшие установленный законом трудовой стаж в условиях, наносящих вред здоровью.
  • Льготные социальные категории, например, многодетные матери или жители Крайнего Севера и приравненных к нему территорий (КСПНТ).

Российская пенсионная реформа предусматривает постепенное увеличение возраста предоставления права на заслуженный отдых (например, для 2022 г.

эта величина будет 56 лет для женщин и 61 год для мужчин). Из приведенного выше списка:

  1. изменения коснутся первых двух категорий (так как они привязаны к текущему пенсионному возрасту, за исключением матерей, имеющих 5 и более детей);
  2. реформа не затронет тех, кто работал в тяжелых, опасных или особо вредных условиях (потому что при этом случае госвыплаты назначаются при выработке определенного срока).

Законодательством определены занятия, позволяющие получить льготы при выходе на пенсию по старости:

  1. Список № 1.

    Он включает труд с особо тяжелыми и особо вредными условиями.

    К примеру, сюда входят машинисты угольных мельниц, загрузчики шахт, транспортировщики цемента, водители транспортных средств в карьерных разработках, работники металлургической отрасли и атомной промышленности.

  2. Список № 2.

    Сюда включены занятия, отличающиеся тяжелыми и/или вредными условиями работы.

    Например, к ним относятся кочегары сушильных барабанов и машинисты пневматических насосов, специальности, связанные со строительством.

Работники образования и культуры тоже имеют право на оформление льготных госвыплат по старости.

В эту категорию тружеников входят:

  1. Творческие работники сцены (актеры театра, балета и др.). Причины оформления пенсионного обеспечения аналогичны предыдущему пункту. В зависимости от конкретной специальности, этим работникам требуется отработать 15–30 лет (при этом возможен выход на отдых на 5 лет раньше стандартного срока или вне зависимости от возраста).
  2. Педагоги (учителя в школах, преподаватели в ВУЗах и др.). Основанием для льготного пенсионного обеспечения является повышенный уровень психофизических нагрузок, с которым сталкиваются представители этой профессии. Для того чтобы выйти на заслуженный отдых, требуется иметь 25 лет педагогического стажа (без учета возраста).

Законом предусмотрены льготные социальные категории лиц, которым положены досрочные пенсии.

Сюда относятся следующие работники:

  1. родители и опекуны детей-инвалидов;
  2. многодетные матери (вырастившие 3 и более детей);
  3. лица, получившие инвалидность при прохождении военной службы;
  1. В какие санатории дают бесплатные путевки пенсионерам — список лучших
  2. Цезарь с семгой — как готовить в домашних условиях по пошаговым рецептам с фото
  3. Эти продукты могут спровоцировать геморрой

Кроме них, особый статус, допускающий льготный выход на пенсию имеют жители КСПНТ и представители малочисленных северных народов. Чтобы уйти на заслуженный отдых, им необходимо:

  1. иметь необходимый стаж (подробнее это рассмотрено ниже).
  2. достичь установленного возраста;

Для граждан, которые, в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выходят на пенсию досрочно, закон о пенсиях с 2022 года также предусматривает ряд изменений, касающихся увеличения периода трудоспособности.Рассмотрим, когда пенсионеры смогут оформить пособие: Год оформления пенсионных выплат по старому законодательству Пенсионный возраст по предложенному законопроекту Год выхода на пенсию согласно законопроекту Мужчины Женщины 2022 + 0.5 года, в 55,5 лет + 0.5 года, в 50,5 лет 2022 и 2022 годы 2022 + 1.5 года, в 56,5 лет + 1.5 года, в 51.5 лет 2022 2022 + 3 года, в 58 лет + 3 года, в 53 года 2024 2022 + 4 года, в 59 лет + 4 года, в 54 года 2026 2023 + 5 лет, в 60 лет + 5 лет, в 55 лет 2028 и последующие годыПолучается, для мужчин, работающих в условиях Крайнего Севера и приравненных к нему районов, переходный период продлится с 2022 по 2023 год.

В это время для них будут происходить постепенное повышение возраста. Начиная с 2023 года для них будет окончательно закреплено значение пенсионного возраста в 60 лет.А для женщин переходные период будет действовать в те же годы. Окончательное значение будет закреплено в 2023 году — 55 лет. В Пенсионном фонде РФ «РГ-Неделе» предоставили уточненный список категорий граждан, которые сегодня имеют право на назначение досрочных пенсий, и это право решено за ними сохранить без каких-либо изменений.

В Пенсионном фонде РФ «РГ-Неделе» предоставили уточненный список категорий граждан, которые сегодня имеют право на назначение досрочных пенсий, и это право решено за ними сохранить без каких-либо изменений. Речь идет о гражданах, занятых на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, в частности, горняках и шахтерах, рабочих в добывающей промышленности, черной и цветной металлургии, железнодорожной отрасли и ряда других, включенных в так называемые «малые списки».Еще одна категория — «чернобыльцы», получившие льготы в связи с радиационным воздействием. Кроме того, сохраняются льготы и для граждан, которым страховые пенсии назначаются по социальным мотивам (в частности, многодетные матери, родившие 5 и более детей, женщины родившие и воспитавшие ребенка-инвалида до 8 лет, инвалиды по зрению с 1 группой, а также лилипуты (карлики).Возраст не меняется для так называемых «списочников»: граждан, работающих на рабочих местах с опасными и вредными условиями труда (страховые взносы за них в Пенсионный фонд платятся по специальным тарифам, устанавливаемым в результате спецоценки условий труда):— на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (мужчины и женщины);— в тяжелых условиях труда, в качестве рабочих локомотивных бригад и работников, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах (мужчины и женщины);— в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью (женщины);— в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах (мужчины и женщины);— в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (мужчины и женщины), за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения, а также на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле (мужчины и женщины);— в летном составе гражданской авиации, на работах по управлению полетами воздушных судов гражданской авиации, а также в инженерно-техническом составе на работах по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации (мужчины и женщины);— на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы (мужчины и женщины);— трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин (женщины);— рабочих, мастеров на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования (мужчины и женщины);— водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах (мужчины и женщины);— спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях (мужчины и женщины);— на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников (мужчины и женщины).Вторая большая группа — это граждане, пенсия которым назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста по социальным мотивам и состоянию здоровья:— женщины, родившие пять и более детей и воспитывавшие их до возраста 8 лет;— один из родителей инвалидов с детства, ухаживавший за ребенком до возраста 8 лет (мужчины и женщины);— опекуны инвалидов с детства и те, кто были такими опекунами, и воспитывали инвалидов с детства минимум до достижения ими возраста 8 лет (мужчины и женщины);— женщины, родившие двух и более детей, если они имеют необходимый страховой стаж работы в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;— инвалиды вследствие военной травмы (мужчины и женщины);— инвалиды по зрению, имеющие I группу инвалидности (мужчины и женщины);— граждане, больным гипофизарным нанизмом (лилипуты), и диспропорциональные карлики (мужчины и женщины);— оленеводы, рыбаки, охотники-промысловики, постоянно проживающие на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях (мужчины и женщины).Третью группу составляют:— граждане, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф, в том числе вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС;— летно-испытательном состав, непосредственно занятый в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники (мужчины и женщины).Оформление досрочной страховой пенсии в России производится исключительно в Пенсионном фонде РФ.

Обратиться с заявлением и пакетом документов можно в территориальную Клиентскую службу ПФР по месту жительства или пребывания. Если таковой не имеется, обращение производится в Управление ПФР по населенному пункту, району, области, где проживает или пребывает гражданин.В качестве альтернативы, документы можно направить в Фонд как через МФЦ, так и по почте. В случае, если гражданин обратиться за досрочной пенсией через интернет (через Госуслуги или сайт ПФР), то заявление будет принято электронно, а вот документы придется передавать либо по почте, либо лично в Фонд или Многофункциональный центр.Срок рассмотрения обращения составляет 10 дней.

Пенсия выплачивается со дня обращения гражданина, но не раньше, чем возникнет право на пенсию.

Документы подаются не ранее, чем за 1 месяц до назначения пенсионного содержания.В связи с частым обновлением законодательства и юридической уникальностью каждой ситуации, мы рекомендуем получить бесплатную телефонную консультацию юриста. Свой вопрос Вы можете задать по номеру горячей линии 8 (800) 555-40-36 или написать его в форме ниже.Граждане, которым положена досрочная пенсия, должны обратиться в территориальное отделение ПФР по месту жительства.
Свой вопрос Вы можете задать по номеру горячей линии 8 (800) 555-40-36 или написать его в форме ниже.Граждане, которым положена досрочная пенсия, должны обратиться в территориальное отделение ПФР по месту жительства.

Сделать это стоит за 1-2 года до приобретения фактического права на назначение пенсии.Инспекторы Фонда проверят, положена ли льготная пенсия человеку, а также расскажут, какие документы потребуются для ее назначения.

Проверки подвергнутся и бумаги, которые подтверждают стаж, а также льготный выход на покой. В некоторых случаях сотрудники Фонда самостоятельно уточняют предоставленные сведения – с согласия гражданина направляются соответствующие запросы к работодателям, в архивные учреждения, ФНС.Но специалисты Фонда – не «оракулы», и потому не могут предусмотреть все основания и пенсионные права для назначения соответствующих доплат. Поэтому перед визитом в ПФР стоит проконсультироваться с юристом.

Специалист с помощью наводящих вопросов определит, какие именно сведения следует дополнительно предоставить в ПФР для назначения соответствующих выплат.Жительница Москвы Ирина Х. обратилась в ПФР для заблаговременного оформления пенсии.

Специалисты Фонда проверили документы, указали на некоторые недочеты и предложили женщине обратиться за назначением пенсии в ноябре 2022 года. Ирина привела документацию в порядок и к назначенному моменту оформила пенсионные выплаты. Позже женщина узнала, что ей положена доплата за иждивенца – сына погибшей дочери.

Однако в ПФР соответствующую выплату не установили, поскольку не были уведомлены об этом факте. Ирина решила попросить помощи юриста.

Адвокат посоветовал повторно обратиться в Фонд и представить документы, подтверждающие наличие иждивенца.( 2 оценки, среднее 4.5 из 5 )Понравилась статья? Поделиться с друзьями: Поиск: © 2022 Про льготы и пособия

Нюансы расчета медицинского трудового стажа для выхода на пенсию

Автор публикации: Юрист, Написать сообщение Подписаться8 561 просмотров 3 316 дочитываний 01 февраля 2022 в 13:33 Краткое содержание:Добрый день, судари и сударыни.

Продолжаю вас знакомить с «вечно больной» темой выхода на пенсию, расчетом трудового стажа и прочими пенсионными вопросами.Законодательством определены отдельные категории граждан, которые вправе рассчитывать на льготные условия при выходе на заслуженный отдых.

Так, например, условия выхода на пенсию для служащих ЛПУ, включенных в законодательный список, отличны от общепринятых. В целом, люди, имеющие отношение к здравоохранению в РФ имеют особенный медицинский стаж и подвергаются другому порядку при оформлении и расчете пенсии.Однако льготы, гарантированные законом не предусматривают увеличения размера пособий или введение дополнительных выплат.

В целом, люди, имеющие отношение к здравоохранению в РФ имеют особенный медицинский стаж и подвергаются другому порядку при оформлении и расчете пенсии.Однако льготы, гарантированные законом не предусматривают увеличения размера пособий или введение дополнительных выплат. Льготы для медиков заключаются в уменьшении необходимого рабочего стажа.

В случае, когда всем россиянам прибавляется 1 год, медикам помимо него начисляют еще от 3 до 9 месяцев. Пенсия по выслуге лет назначается медикам, накопившим достаточный стаж. Для выхода на пенсию, таким людям не придется ждать наступления пенсионного возраста (55-60 лет).

Рассчитывается стаж работы медиков по-разному, в связи с учетом различных условий труда и квалификации.Отменять льготы для врачей медицинского персонала министерство труда не планирует.

Однако возможно изменение условий предоставления такой выплаты.

По имеющейся информации в наступающем году может быть увеличен трудовой стаж для служащих медучреждений, но на данный момент соответствующий законопроект не принят.Чтобы располагать всей необходимой информацией о начислении стажа и назначении пенсии врачам необходимо ознакомиться с законами, регулирующими эту сферу.

Владея достоверной информацией можно решить любые неурядицы и конфликты, возникшие при оформлении выплат.Так как на законодательном уровне регулируется назначение и расчет льготных пенсий медикам? За это отвечают следующие акты:

  1.  Федеральный закон № 400 «О назначении страховых пенсий»;
  2.  Постановление правительства № 781 «Должности медработников, которым положены льготы»;
  3.  Закон № 173 «О трудовой пенсии»;
  4.  Постановление №10 «О льготах для пенсионного обеспечения по старости».
  5.  ФЗ № 424 «О выплатах накопительных пенсий»;

Для того чтобы профессионально разбираться в тонкостях пенсионного обеспечения необходимо изучить все эти законы и постановления. Это займет слишком много времени, поэтому в статье я приведу основные факты и ответы на вопросы, которые могут быть полезны обычным гражданам.В постановлении № 781 прописаны должности медицинских работников, которые могут рассчитывать досрочный отдых:

  1.  Заведующие, продолжающие лечебную практику;
  2.  Мед. дезинфектор и др.
  3.  Судебные медэксперты;
  4.  Медицинские сестры всех специализаций и назначений и главные медсестры;
  5.  Акушерки и фельдшеры, в том числе лаборанты;
  6.  Зубные врачи;
  7.  Заведующие мед. пунктом;
  8.  Мед. технолог;
  9.  Лаборант рентген-кабинета;
  10.  Помощники врачей эпидемиологов, паразитологов, энтомологов, гигиенистов;
  11.  Трудоустроенные в наркологических и реабилитационных центрах; Врачи, за исключением статистиков;

При начислении досрочной пенсии по выслуге лет медработникам искусственно увеличивается временной отрезок, в течение которого велась трудовая деятельность, происходит это в зависимости от срока и географического расположения лечебного заведения.

Всем работникам ЛПУ прибавляется еще 3 месяца к отработанному году. Хирурги, судмедэксперты, анестезиологи-реаниматологи и патологоанатомы получают еще по 6 месяцев к одному году работы, а работая за городом, врачи этих специальностей за год работы получают 1 год и 9 месяцев стажа.Рассмотрим на примере:Патологоанатом 15 лет работал в деревне, заслужил пост заведующего отделением в городской клинике, где трудился еще 6 лет.Медицинский стаж = 6 лет + 15 лет + 10,5 лет (льготная надбавка за специализацию)+ 3,5 года (прибавка за работу вне города) = 35 лет.Назначение досрочной пенсии медицинским работникам проработавшим 25-30 лет во вредных условиях производится независимо от возраста.Молодые специалисты часто задаются вопросом, входит ли ординатура в трудовой медицинский стаж? Об этом будет отдельная публикация.К сожалению, данный период при расчёте не учитывается, также как неоплачиваемые отпуска и период ухода за ребенком.

В расчет берутся только оплачиваемые отпуска, декретный период перед родами, командировки связанные с профессиональной деятельностью, временная нетрудоспособность сотрудника, а также оплачиваемые курсы повышения квалификации.Условия назначения пенсии по выслуге лет:

  1.  В названии лечебного заведения, в котором трудился человек, должны содержаться слова: больница, дом ребенка, госпиталь и др.
  2.  Льготная пенсия устанавливается для медработников, работающих не только в отдельных больницах, но и в медицинском подразделении. Например, в школьном медпункте или военной лаборатории, с полным списком таких подразделений можно ознакомиться в постановлении № 781.
  3.  Организация должна являться юридическим лицом.

Заведующие имеют право на получение пособий с соответствующими льготами, только в случае продолжения медицинской практики на протяжении всего срока работы. Работодатель должен своевременно и в полном объеме вносить плату в пенсионный фонд. Возраст гражданина значения не имеет, внимание обращается лишь на накопленный опыт. Список должностей и специальностей медицинских служащих, которые могут рассчитывать на льготы при установке выплат, представлен в постановлении № 781.Однако в нормативном акте имеется много нюансов, к примеру, работа врача на половину ставки до 1999 года прибавляется к стажу, а после 1999 года не учитывается.

Также стоить обратить внимание на статус ЛПУ специализацию врача и регион работы.Пример: В случае накопления 25-ти летнего опыта медик вправе рассчитывать на досрочную пенсию, только если все это время он проработал в сельской местности.

Если он работал и в городе, и в селе, то работа в городе будет считаться, как обычно, а в селе как 15 месяцев за один год.Ранний выход на заслуженный отдых определенным категориям работников обеспечивает закон № 400, в их число входят и медики.

Для досрочного получения пособия выслуга лет в поселке или селе должна составлять 25 лет, для городских работников – 30 лет.Специалисты муниципальных и госучреждений имеют возможность выйти на заслуженный отдых раньше в общем порядке, в соответствии с законодательством.

В опыт идет как работа на полную ставку, так и сокращенный рабочий день.В связи с более высокой оплатой труда, в частные клиники устраивается все больше специалистов, как на полный рабочий день, так и на полставки. Поэтому актуальность набирает вопрос: идет ли медицинский стаж в частных клиниках?

Сотрудники платных клиник иногда сталкиваются с проблемами при оформлении пенсии, хотя по закону, весь медперсонал должен иметь равное положение, вне зависимости от формы собственности предприятия-работодателя. Правительством предусмотрено преждевременное назначение господдержки всем сотрудникам частных и государственных медучреждений, если все, установленные законом, требования выполнены.

Правда стоит убедиться, что должность, указанная в трудовой книжке врача имеется в перечне постановления.Для досрочного назначения страховых выплат необходимо своевременно подать заявление в отделение Пенсионного Фонда по месту жительства. Обращение может рассматриваться до 10 дней, но начисление выплат начинается со дня подачи заявления.

Обращение может рассматриваться до 10 дней, но начисление выплат начинается со дня подачи заявления.

Пенсионное обеспечение по выслуге лет не имеет срока действия, повторной подачи документов не требуется.Документы необходимые для назначения пенсионных выплат медикам:

  1.  Заявление по форме Пенсионного Фонда о назначении пенсионного обеспечения с учетом льгот;
  2.  Трудовая книжка.
  3.  Паспорт гражданина РФ;

Дополнительно, в зависимости от ситуации:

  1.  Документ, подтверждающий инвалидность.
  2.  Документ о смене фамилии или места жительства;
  3.  Справка о заработной плате за 60-дневный период до 2002 года;

Вычисление суммы пенсионных выплат проводится с учетом стажа и размеров заработной платы, получаемой сотрудником во время работы.

Также при расчёте пособий обращается внимание на ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) и региональный коэффициент.

Чаще всего размер выплат составляет 40% от средней заработной платы сотрудника.Льготная пенсия для медиков по выслуге летДля медицинских работников (врачей, медсестер, фельдшеров и др.) в России предусматривается льготный порядок выхода на пенсию — по выслуге лет, т.е.

при условии приобретения специального (медицинского) стажа необходимой продолжительности. То есть возможность досрочного оформления пенсии для медработников напрямую не зависит от возраста и количества лет общего страхового стажа, поскольку это право определяется только датой выработки предусмотренной законодательством выслуги лет.В связи с проведением пенсионной реформы льготный выход на пенсию медикам отменяться не будет, однако будет предусмотрено дополнительное условие для получения статуса пенсионера — отсрочка в несколько лет перед оформлением пенсии. После окончания переходного периода реформы (начиная с 2023 года) стать пенсионером медики смогут только через 5 лет после выработки необходимого стажа (см.

график выхода на пенсию медработников по годам).Пенсия по выслуге лет медикам в 2022 году — последние новостиДля оформления пенсии по выслуге лет медикам будет необходимо иметь:

  1. o в 2022 необходимо иметь 18,6 баллов;
  2. o а с 2025 года будет закреплено минимальное значение ИПК — 30 пенсионных коэффициентов.
  3. o в 2022 — уже 21 и т.д.;
  4. o 30 лет — смешанного стажа (в городах, сельской местности и п.г.т) либо только в городах.
  5. 1. Стаж медицинской работы согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», а именно:
  6. o 25 лет — в сельской местности или поселках городского типа;
  7. 2. Минимально необходимое значение ИПК на дату оформления выплат в соответствии с ч. 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ. Каждый год норматив по ИПК увеличивается на 2,4 балла, поэтому:

При учете медицинского стажа особое значение имеет должность и наименование учреждения, в котором трудится медработник, так как в льготный стаж входит время работы только в соответствующих должностях и учреждениях, предусмотренных законом.

Отметим, что и подсчет специального стажа производится по определенному порядку, например, для некоторых категорий работников учет идет «год за полтора».Пенсионная реформа с 2022 года коснулась и медицинских работников — для них новый закон № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. предусматривает введение периода отсрочки для получения льготной пенсии по выслуге лет. Величина этой отсрочки будет ежегодно увеличиваться, а окончательные нормативы будут установлены в 2023 году и составят 5 лет.Это означает, что те медики, которые выработают необходимый льготный стаж в 2023 году и позднее, смогут стать пенсионерами только через 5 лет, т.е.

в 2028 и т.д.Увеличение норматива предусмотренной законом отсрочки будет производиться поэтапно по следующему порядку:1. Начиная с 2022 года эта величина будет увеличиваться на 1 год, пока не достигнет окончательного значения (5 лет в 2023 году);2.

В 2022 и 2022 гг. можно будет получить пенсию на 6 месяцев раньше предусмотренных сроков.Новый закон, принятый в 2018 г., не предусматривает каких-либо условий по виду деятельности медицинских работников в период, на который откладывается возможность получения пенсии. Поэтому в течение предусмотренных 0,5-5 лет отсрочки можно по своему усмотрению как продолжить работать, так и прекратить трудовую деятельность — никаких ограничений для этого нет.Медицинский стаж для выхода на пенсию по выслуге летОсновным условием для льготного выхода на пенсию медицинских работников (врачей, медсестер, акушерок и т.д.) является наличие необходимого медицинского стажа — 25 или 30 лет в зависимости от местности, в которой работает медик.

С проведением пенсионной реформыэти нормативы не изменятся, также как и не будут корректироваться правила подсчета специального стажа и список медицинских должностей.Порядок учета медстажа и перечень медицинских должностей регулируются законодательными актами в зависимости от периода такой трудовой деятельности:

  1. • с 01.01.2002 по настоящее время — Постановление Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 г.
  2. • с 01.01.1992 по 31.10.1999 г. — Постановление Совмина РСФСР № 464 от 06.09.1991 г.;
  3. • с 01.11.1999 по 31.12.2001 г. — Постановление Правительства РФ № 1066 от 22.09.1999 г.;
  4. • до 01.01.1992 г. — Постановление Совета Министров СССР № 1397 от 17.12.1959 г.;

Чтобы определить, входит ли стаж работы в льготный медицинский стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно (по выслуге лет), следует руководствоваться законодательным актом для каждого соответствующего периода.

В льготный стаж включаются периоды трудовой деятельности только в тех должностях и учреждениях, которые предусмотрены вышеуказанными законодательными актами.Если записи в трудовой книжке не соответствуют таким требованиям, то при определении права на досрочную пенсию в ПФР из стажа могут быть исключены некоторые периоды работы.Чтобы период работы был учтен в льготном медицинском стаже, медработники должны осуществлять официальную трудовую деятельность в предусмотренной законодательством должности и учреждении здравоохранения.

Как было отмечено ранее, наименование должности и организации должны соответствовать действующим в тот период времени нормативным документами.Для периодов работы с 1 января 2002 года действуют списки должностей и учреждений, предусмотренные Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 г.Полный перечень должностей и учреждений, работа на которых засчитывается в льготный стаж для досрочной пенсии, представлен в утвержденном Постановлением № 781 Списке.Правила исчисления льготного стажа для медработников отличаются в зависимости от периода осуществления такой работы — они регулируются законодательными актами для каждого соответствующего периода. Для трудовой деятельности, осуществляемой с 1 января 2002 года до настоящего времени, действует следующий порядок расчета медицинского стажа:

  1. • Льготный стаж учитывается в календарном порядке, т.е. год работы на предусмотренной списком должности учитывается как год льготного стажа. Не имеет значения, какой клинический профиль указан в наименовании учреждения здравоохранения, а также не важна ведомственная или территориальная принадлежность организации.
  2. o Год работы в сельской местности или в поселке городского типа учитывается как 1 год и 3 месяца (это важно для медработников со смешанным стажем, для которых норматив установлен в 30 лет медстажа).
  3. • Если работа осуществлялась в нескольких должностях (либо учреждениях) в течение неполного рабочего дня, то в льготный стаж она будет учтена только в случае, если в сумме вырабатывается установленная продолжительность рабочего времени, соответствующая полной ставке по одной из должностей.
  4. • В некоторых случаях стаж учитывается не «год за год», а в льготном порядке исчисления:
  5. • Стаж до 01.11.1999 г. засчитывается в льготный в полном объеме, а после указанной даты учету подлежат только те периоды работы, во время которых выполнялась норма рабочего времени по трудовому законодательству (нормальная либо сокращенная).
  6. • В учреждениях здравоохранения РФ за границей стаж засчитывается на общих основаниях.
  7. Все предусмотренные законодательством условия учета льготного медицинского стажа приведены в Правилах исчисления периодов работы, утвержденных Правительством РФ.
  8. o Для установленного законодательством перечня должностеймедицинский стаж засчитывается как «год за полтора».

Законодательством предусматривается перечень должностей и учреждений здравоохранения, год работы в которых засчитывается как полтора года.

Для периодов работы с 01.01.2002 г. это правило действует для следующих медработников:

  1. o среднего мед. персонала, занимающегося судебно-медицинскими вскрытиями и исследованиями;
  2. o оперирующих врачей-специалистов любого профиля, в т.ч. врачей-заведующих;
  3. 1. Отделений хирургического профиля, стационаров, ожоговых, онкологических, ортопедических, отоларингологических, микрохирургических отделений в качестве:
  4. o операционных мед. сестер (в т.ч. старших), акушерок (в т.ч. старших), мед. сестер в гнойной хирургии, травматологических, ожоговых и др. отделениях.
  5. o среднего мед. персонала и других.
  6. o мед. сестер палатных, в т.ч. старших;
  7. o врачей-анестезиологов, реаниматологов (в т.ч. заведующих);
  8. o мед. сестер-анестезистов.
  9. 3. Бюро суд. мед. экспертиз, центральных суд. мед. экспертиз, суд. мед. лабораторий и т.п. в качестве:
  10. 4. Патолого-анатомических отделений, а именно:
  11. o врачей-патологоанатомов, в т.ч. заведующих;
  12. o врачей судмедэкспертов, в т.ч. заведующих;
  13. 2. Отделений (выездных бригад скорой медицинской помощи, палат, групп) анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, а именно:

Постановлением № 781 утвержден полный Перечень учреждений здравоохранения и наименований должностей врачей и среднего мед.

персонала, год трудовой деятельности в которых учитывается как 1 год 6 месяцев. Для того, чтобы учет льготного медицинского стажа происходил по такой схеме, необходимо чтобы запись в трудовой книжке соответствовала указанному в этом перечне.Входит ли учеба в медицинском училище (ординатуре, интернатуре) в стажВ стаж включаются периоды, в течение которых уплачиваются страховые взносы в ПФР (ч.

1 ст. 11 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.

«О страховых пенсиях»). Поэтому время, в течение которого гражданин получал образование, будет засчитано в льготный стаж только, если во время обучения он занимал штатную должность и получал заработную плату (к примеру, находился в отпуске с сохранением заработной платы).Такое возможно, например, при прохождении курсов повышения квалификации, интернатуры, ординатуры и т.п.

К тому же стаж может учитываться не в календарном порядке, а, например, год за полтора, если при прохождении обучения медработник принимал участие в операциях (в некоторых случаях такое решение принимается только в судебном порядке).Соответственно, если в период обучения медик не был оформлен по трудовому договору (соответственно, страховые взносы не уплачивались), такой период включен в медицинский стаж не будет.Источник да 90 / -1 нетВаш рейтинг должен быть не менее 500 для оценки публикацииОК Поделиться в социальных сетях: да 90 / -1 нет Автор: (2), Юристы: (1), (1), (1), (1), (1), (1), (1), (1) Пользователи: (2) показать всех обсуждающихПоказать ещё комментарии (18)

21.06.2020, 14:15

2 84 26.09.2019, 00:37

4 742 02.08.2018, 11:03

478 40 659 Юристов онлайн Вопросов за суткиВопросов безответовПодписаться на уведомленияМобильноеприложениеМы в соц. сетях

© 2000-2022 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+